Author Archive

11 Nov 2011

Grupo nº 10.-IDEAS UTILES PARA MEJORAR LA DIRECCION EMPRESARIAL

En este grupo citaré las siguientes habilidades directivas: La empatia para ponerse en el lugar y circunstancias del contrario La stamina y resistencia en el trabajo con entusiasmo y energía La valentía y serenidad ante circunstancias de peligro real. La capacidad
9 Nov 2011

Grupo nº 9.-IDEAS UTILES PARA MEJORAR LA DIRECCION EMPRESARIAL

Las Habilidades Directivas expuestas en este artículo son: 41.-La autoevaluación periódica de los subordinados 42.-El fomento de la polivalencia del personal 43.-La búsqueda continua de nuevas oportunidades 44.-La capacidad de síntesis para simplificar los conceptos mas abstractos 45.-La honestidad y ética profesional
2 Nov 2011

PLAN de INCORPORACION y RETENCION del PERSONAL

Este articulo trata de describir el Plan de Incorporación a aplicarse en una organización empresarial de manera que permita apuntalar la lealtad y retención del personal mas idóneo para consolidar la empresa y hacerla
17 Oct 2011

PLAN de INCORPORACIÓN de TICs en las PYMES

Tercer post, que trata sobre la metodología para realizar el Plan de Incorporación de las TICs en una PYME con sus fases del proceso y entrega de numerosas representaciones power point y documentos en excel para
5 Oct 2011

DIAGNOSTICO DIGITAL de las TICs en PYMES

Segundo post, que trata sobre la metodología para realizar la Diagnosis Digital en una PYME con sus fases del proceso y entrega de numerosas representaciones power point y documentos en excel y word para su
29 Sep 2011

TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN(TIC): DEFINICIÓN y METODOLOGÍA M.I.T. de INTRODUCCIÓN en PYMES

Primer post, que trata sobre las tecnologías de la informacion y de la comunicación TICs , definiendolas y demostrando su importancia en la gestión de las organizaciones empresariales y ventajas de la utilización de Internet, así
3 Sep 2011

PROGRESO DEL BLOG

Información sobre el progreso del blog en su difusión y particularidades de la aceptación de su contenido
1 Sep 2011

El CLIENTE : su VALOR, SATISFACCIÓN , FIDELIZACIÓN , RETENCIÓN y LEALTAD

Se expone el papel desarrollado por el cliente en la gestión empresarial, empezando por la propuesta de valor como estrategia a aplicar, mencionando los factores de crecimiento en continuidad y los elementos necesarios desde el punto
8 Ago 2011

FORMACIÓN de AUDITORES INTERNOS del SISTEMA de GESTION de la CALIDAD(SGC) siguiendo la Norma de Aseguramiento ISO 9001-2000

En este articulo se recopilan todas las representaciones power point, formatos word y hojas de calculo excel que han sido utilizadas por el autor al realizar los cursos de formación de auditores
28 Jul 2011

DIAGRAMAS DE FLUJO: su definición, objetivo, ventajas, elaboración, fases, reglas y ejemplos de aplicaciones.

En este articulo trata de explicarse la técnica de los diagramas de flujo utilizados como herramienta altamente eficaz para representar y visualizar cualquier procedimiento, proceso o actividad de una organización , de manera que facilite su
20 Jul 2011

CAMBIO ESTRUCTURAL, FORMAS ORGANIZATIVAS, y ORGANIGRAMA: sus tipos, ejemplos y recomendaciones para su diseño.

Se trata del tercer artículo sobre la Organización Empresarial, donde se expone el Cambio Estructural con sus nueve factores clave a considerar, y la incidencia del cambio en la propia organización de cada organización. Seguidamente, se mencionan
5 Jun 2011

ESTRUCTURAS ORGANIZATIVAS : su desarrollo, configuración, unidades, relaciones, flujos de trabajo y de valor.

Se expone el concepto de Estructura Organizativa, con su definición y desarrollo dentro de una organización empresarial, analizando su configuración básica, las unidades y relaciones organizativas y los diversos flujos de trabajo, junto a la